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商務經(jīng)理履約風險實務競賽,火熱開啟


 恰逢建黨101周年生日之際,又值集團成立70周年大慶之時,為保持愛黨氛圍熱度不減、秉持愛崗敬業(yè)初心不改、維持提升素養(yǎng)水平勁頭不退,由集團商務合約部主辦、人力資源部協(xié)辦的商務經(jīng)理競賽系列活動——履約風險實務競賽,于7月2日在景緣商務酒店火熱開啟。

 此次競賽采取“筆試+展評”的形式,筆試內容以公司近幾年風險項目真實案例為題干,對案例進行風險分析,提出解決思路,測驗競賽選手的履約風險識別和應對能力。 后續(xù)將抽取筆試成績前25%的進入履約資料展評階段,檢測選手的實操水平,評選出工程造價崗位標兵,再結合商務技能競賽成績綜合推選出總排名前三位的,授予金牌商務經(jīng)理稱號。

 各公司應以此為契機,督促商務經(jīng)理儲備相關知識,梳理履約資料,既突出“以賽促學”,用競賽的形式檢驗工作成果;又注重“以學促做”,引導商務經(jīng)理活學活用、學以致用。

 通過強化商務人才培養(yǎng),全面鍛造“懂技術、會管理、精算量、善商務”的優(yōu)質商務人才隊伍,三年內將集團公司商務人員提高到員工總量的10%,項目商務人員占集團公司商務人員數(shù)量的85%以上,引領商務管理“工作規(guī)范化、建設標準化、落實精細化”新風向,在“風險管控、經(jīng)營創(chuàng)收、管理提升”三個方面形成矩陣效應,激活公司穩(wěn)健發(fā)展“新引擎”。

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